6月17日下午，我院在办公楼第二会议室召开了2014年上半年职能部门工作总结汇报会。此次会议由机关总支组织，于振海副院长主持，院领导班子成员、总支书记、职能部门负责人等参加了会议。

会上，首先由总支书记、职能部门负责人分别汇报了各自部门上半年的工作情况、存在的问题和下半年的工作打算。最后，孙洪军院长结合大家的汇报情况，提出了工作要求。

孙洪军院长在讲话中首先指出，上半年我院的发展形势很好，医院的影响力不断扩大，群众对我院的信任度不断提升，我们的主要工作指标都呈双位数增长，从大家的汇报中也看出大家对医院的发展都做出了积极的努力。此次汇报会是大家相互交流、相互学习、相互促进、相互激励的良好机会。希望大家趁势而上，特别是针对本部门的不足之处，加倍努力，提出改进措施，找出下半年的努力方向。下半年医院发展的压力更大，任务更艰巨。在硬件上，内科综合楼要投入使用，儿科诊疗基地暨医技手术楼要准备开工，老保健楼要加快改造；在软件上，相应的学科发展、人才团队建设、设备配备、科研教学等都要相应跟上，合作医院工作也需要我们进一步完善和提升。

结合与会人员的工作岗位，孙院长对大家提出了几点要求：一要加强学习，胸怀全局，提高素质。要以全院的工作大局为重，不计较个人得失，目前医院发展正在爬坡阶段，我们必须更加努力。二要踏实工作，爱岗敬业。医院发展需要踏踏实实、爱岗敬业的工作人员。作为医院的管理干部，要增强奉献精神，在各自的工作岗位上尽心尽力、尽职尽责。三要发挥模范带头作用。作为医院的管理干部，更应该严格遵守医院的各项规定，严于律己，比如，工作日绝对不能将私家车开进医院来。四要开创性地开展工作。树立“以院为家”的概念，为了建设美好的家园，要多思考，多谋划，多开拓，创造性地、优秀地完成工作。要带领职工凝心聚力，顽强拼搏，为医院的发展多做贡献。

会议最后，于振海副院长要求大家认真学习领会孙院长的讲话精神，抓好落实。特别是要继续总结各自上半年的工作，重点查找不足，拿出做好下半年工作的思路和措施，促进既定目标的实现，为医院发展做出自己应有的贡献。